劳务派遣
- 劳动关系与社保公积金管理
- 按需增减，用工弹性可控
- 用工档案与在岗台账管理
- 降低企业编制与用工风险
- 2019成立年份
- 200注册资本（万元）
- 4大业务板块
- 多行业头部企业客户
ABOUT US
深耕广东的人力资源整体解决方案提供商
广东蓝代人力资源服务有限公司是经工商登记注册、具备人力资源服务经营资质的专业机构， 业务覆盖劳务派遣、人力资源服务外包、招聘与人才寻访、培训与管理咨询等板块。
我们把 AI 工具嵌入客户开发、服务交付与内部管理全流程，在保证合规的前提下， 帮助客户降低用工成本、缩短到岗周期、控制用工风险。
- 专注人力资源
- 合规经营
- AI 驱动效率
公司信息
- 公司全称
- 广东蓝代人力资源服务有限公司
- 成立日期
- 2019 年 7 月 23 日
- 注册资本
- 人民币 200 万元
- 统一社会信用代码
- 91440101MA5CW2H488
- 办公地址
- 广州市番禺区石壁街韦海路 220 号 1703 室
SERVICE PORTFOLIO
四大业务板块
覆盖企业用工全周期，可单项采购，也可打包为一体化人力资源服务方案。
人力资源服务外包
- 整段业务流程外包承接
- 在岗人员管理与考核
- 驻场团队与现场管理
- 交付结果可量化、可追溯
招聘与人才寻访
- 岗位需求诊断与画像
- 多渠道寻访与筛选
- 批量到岗与入职跟进
- 招聘渠道与雇主品牌运营
培训与管理咨询
- 岗前培训与技能提升
- 薪酬绩效与制度设计
- 劳动政策解读与内训
- 用工合规与风险体检
DELIVERY PROCESS
标准化交付流程
以周为最小执行单元推进交付，每个环节都有交付物和验收标准。
- STEP 1
需求诊断
现场调研，梳理岗位、人数、成本与合规要求
- STEP 2
方案设计
定制用工模式与报价，明确服务边界与 SLA
- STEP 3
签约落地
合同签订、人员调配、入职与培训同步推进
- STEP 4
交付运营
在岗管理、薪酬社保、考勤与异常处理
- STEP 5
复盘优化
月度复盘、季度评估，持续优化服务方案
交付质量三道关
合规审查（合同 / 社保 / 用工风险） · 进度管控（周报 + 节点验收） · 客户满意度回访（月度）
OUR STRENGTHS
为什么选择蓝代
合规为本
具备人力资源服务与劳务派遣经营资质，合同、社保、个税全流程规范操作，用工风险前置管控。
运营效率
把「运营效率」作为核心竞争力，以周为单位闭环执行，响应快、交付稳、问题不过夜。
AI 赋能
AI 工具嵌入客户开发、简历筛选、数据统计与报告生成，降低重复劳动，让团队把时间花在客户身上。
长期陪伴
不做一锤子买卖，以年度为单位规划服务，持续复盘迭代，与客户共同成长。
CLIENTS & CASE STUDIES
服务客户与典型案例
服务覆盖保险金融、电子电器制造、汽车零部件、物流仓储等行业的头部企业。
电子电器制造环球电业电器
保险金融中国人保
汽车零部件广东法拉达散热器
物流仓储广州思密特物流
案例一 · 中国人保（广东广州健康险部）
长期护理保险评估服务
- 服务内容长护险失能评估、资料审核与结果录入
- 项目特点标准严、时效紧、涉及大量参保人信息
- 我们的做法专岗专人 + 标准化作业手册 + 双人复核
案例二 · 广州思密特物流
货物分拣与仓储作业外包
- 服务内容货物分拣、装卸、库内作业与现场管理
- 项目特点用工量大、波峰明显、高峰期需快速补位
- 我们的做法人才储备池 + 弹性排班 + 驻场管理
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让我们聊聊你的用工需求
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